江蘇銀行2023屆校園招聘公告

江蘇銀行始終堅持以“融創美好生活”為使命，以“融合創新、務實擔當、精益成長”為核心價值觀，致力于建設“智慧化、特色化、國際化、綜合化”的服務領先銀行。
我們是有品牌、有口碑的銀行。江蘇銀行品牌誕生于辛亥革命時期，具有百年歷史，2007年1月24日正式掛牌開業，下轄17家分行和4家子公司，營業網點520余家，員工1.5萬余人。江蘇銀行是全國系統重要性銀行、江蘇省最大法人銀行，被江蘇省委省政府表彰為“江蘇省先進基層黨組織”、“江蘇省優秀企業”；是全球百強銀行，在2022年英國《銀行家》雜志全球銀行排名中位居第71位；是A股上市銀行，2016年8月2日在上海證券交易所主板上市，股票代碼600919。
我們是負責任、有擔當的銀行。江蘇銀行始終把服務實體經濟作為首要任務，在金融報國路上擔責于身、踐責于行，以金融活水澆灌實體經濟命脈。緊緊圍繞經濟社會發展重點領域、薄弱環節，不斷加大資源投入，每年信貸增量均保持全省前列。不斷促進金融自身與實體經濟良性互動，重點支持先進制造業和戰略性新興產業發展壯大，增強科技金融、綠色金融、跨境金融力量，與地方經濟鷗水相依、相生相長。秉持“幫小微就是幫自己”“做小微就是做未來”的理念，支持中小微企業，小微企業貸款總量、增量在江蘇省金融機構排名第一。
我們是重創新、有活力的銀行。江蘇銀行堅持把創新作為引領發展的第一動力，致力于打造“最具互聯網大數據基因的銀行”，構建“前臺敏捷化、中臺組件化、后臺云化”的科技服務架構，推動全行從“數字化”向“數智化”轉變。打造了一批突破性產品。“隨e 融”客戶超200萬，上線直通式營銷產品18款；蘇銀金管家持續豐富完善服務場景；跨境電商結算量躋身全國前三；快付通、履約寶交易量再創新高。深入推進人工智能、大數據、區塊鏈、物聯網、5G等重點技術領域研究，舉辦創新大賽、創新論壇等活動，多次榮獲人民銀行金融科技發展獎，被原銀監會指定為全國銀行業人工智能應用牽頭行，入選國家區塊鏈創新應用試點。
我們是愛人才、有溫度的銀行。江蘇銀行堅持“德才兼備、以德為先，人盡其才、有為有位”的用人理念，建立完善管理序列、專業序列、行員等級并行的職業通道，為各類人才拓寬職業發展路徑；建立健全職業導師、基層遴選、精準學習、上掛下派等人才培養機制，讓青年人在不同職業階段都有出彩的機會；建立完善薪酬福利體系，主動對標市場，保持薪酬水平較強市場競爭力，加大對創新創造專項獎勵，充分體現人才的市場價值；建立健全人才公寓、人才落戶、優秀員工健康休養等人才關愛機制，讓每個人安心、安身、安業。
江蘇銀行誠摯邀請優秀學子加入！

一、招聘類別及崗位
（一）總行
1. 總行管培生
（1）總行管培生崗位分為公司金融、零售金融、金融市場、風險合規、綜合管理5個方向，每人僅限投遞1個方向崗位，如同時投遞多個方向崗位，按照志愿順序以第一個崗位為準。
（2）根據管培生專項培養計劃，總行管培生作為總行職能部門專業崗位和管理人才儲備，入職后分配至基層輪崗鍛煉，經考評通過，加入總行部門工作并持續培養。
2. 總行金融科技培養生
安排至總行信息科技部工作，培養應用開發、創新技術應用研發、大數據及人工智能開發方向的專業人才。
（1）軟件應用開發：從事銀行公司金融、國際金融、小企業金融、零售金融及金融市場等業務系統開發；
（2）數據分析應用：從事數據采集、挖掘、分析和應用平臺建設以及模型開發工作；
（3）新技術應用研發：從事分布式架構、區塊鏈、人工智能、云計算、物聯網、智能運維等方面金融科技工作。
（二）分行（北京、上海、深圳、杭州、南京、無錫、蘇州、南通、常州、淮安、徐州、揚州、鎮江、鹽城、連云港、宿遷、泰州）
1. 分行綜合類：招錄分行基層營銷人員、營運人員，經培養擇優選拔至分行專業崗位、管理崗位工作。
2. 分行定向類：安排至分行指定區域支行工作或定向在柜員崗位工作。
3. 分行理財培養生：由總、分行協同培養，任職理財經理或私行顧問，為客戶提供專業的、全方位的理財服務。
4. 分行金融科技培養生：納入江蘇銀行數字化人才培養體系，打造具備互聯網思維的客戶經理和產品經理隊伍。
（1）數字化營銷與風控方向：培養公司金融、零售金融方向金融科技復合背景的客戶經理。
（2）產品創新與數據分析方向：培養互聯網渠道產品經理、交易銀行產品經理，以及數據分析崗位人員，作為分行金融科技/網絡金融專業人才儲備。
（三）子公司（蘇銀金融租賃股份有限公司、蘇銀理財有限責任公司、蘇銀凱基消費金融有限公司）
子公司招聘崗位包括綜合管理、市場研究、業務拓展、金融科技等方向，詳細崗位信息請登錄江蘇銀行招聘網站查詢。

二、應聘條件
（一）畢業時間
1. 境內院校。全國高等院校2023屆全日制本科及以上學歷大學生。部分崗位同時面向2022屆全日制本科及以上學歷大學生。
2. 境外院校。2022年8月至2023年7月間畢業的境外院校畢業生。部分崗位同時面向2022年1月至2022年7月間畢業的境外院校畢業生。
（二）專業要求
1. 金融科技類崗位：計算機科學與技術、軟件工程、大數據、人工智能、信息安全、數學、統計等IT相關專業。
2. 其他類：經濟學、法學、理學、工學、管理學等各類專業。
（三）其他要求
1. 道德品質：遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人修養及責任意識，無不良記錄。
2. 身體條件：身體健康，具備與工作要求相適應的身體素質。
3. 能力要求：具有較強的學習能力和團隊合作精神。
4. 其他說明：在校期間學習成績優良、獲得過獎學金或其他榮譽稱號，中共黨員、擔任學生干部的，在同等條件下可優先考慮。
5. 每個崗位詳細任職條件請登錄江蘇銀行招聘網站查詢。

三、應聘流程
（一）投遞簡歷
1. 報名時間：
第二批次：2022年10月24日-11月20日
2. 報名途徑：
PC端：登錄江蘇銀行招聘網站進行報名（https://hr.jsbchina.cn/zp）。
手機端：搜索“江蘇銀行招聘”微信公眾號進行報名。
（二）參加筆試
1. 筆試時間：第一批次 2022年10月19日
                   第二批次 2022年11月30日
2. 筆試形式：遠程在線考試
（三）復試考評
1. 復試時間：2022年10月開始
2. 復試安排：另行通知
（四）錄用簽約
2022年11月開始
（五）崗前實習
安排已簽約大學生參加系列活動。

四、宣講安排
校園宣講會（線上/線下）：2022年9月開始，敬請關注“江蘇銀行招聘”微信公眾號。

五、注意事項
1. 報名方式。2023屆校園招聘采用網上報名，即應聘人員務必在有效報名時間內進行網申。
2. 應聘申請。應聘人員最多可報考4個志愿，按優先順序選擇，同時報考多家機構的視為服從調劑。
3. 簡歷信息。請應聘人員務必認真核對個人信息以及報考單位，確保信息真實、完整。報名成功后，將無法對所填報信息進行修改。
4. 本行不會以校園招聘名義向應聘人員收取任何費用。