鹽城市黃海人力資源有限公司招聘工作人員4名

因工作需要，擬向社會公開招聘工作人員4名。現將有關事項公告如下：

一、基本條件
1. 遵紀守法，品行端正，無不良履職記錄;
2. 具有崗位要求的學歷、業務能力;
3. 身體健康。

二、具體崗位要求
1. 安監工作人員2名。大專及以上學歷，35周歲及以下(1983年1月1日以后出生)，具備一定的文字功底，熟練掌握計算機辦公自動化技能。具有鄉鎮(街道)安監、環保工作經歷者優先。工作需要經常值夜班，適宜男性。
2、社會服務工作人員2名。全日制大專及以上學歷，35周歲及以下(1983年1月1日以后出生)，具備一定的文字功底和活動組織能力，熟練掌握計算機辦公自動化技能。具有鄉鎮(街道)民政、社會保障工作經歷者優先。
有治安處罰不良記錄或有曾被開除公職的人員以及其他不符合報考資格條件的不得報名。

三、招聘程序和要求
(一)報名時間和資格審查
采取現場報名的方式，由報考人員攜帶相關材料到報名點報名。
1. 報名時間：2018年3月17日—2018年3月23日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00，不含周日)。
2. 報名地點和電話：鹽城市黃海人力資源有限公司(城南新區黃海街道便民服務中心410室)，聯系電話：0515-69088077 謝女士。
3. 報名所需材料：
報名者需攜帶填寫好的《鹽城市黃海人力資源有限公司工作人員報名表》一式2份(報名表在城南新區管委會網站下載)、本人身份證原件(復印件一份)、學歷學位證書原件(復印件一份)、個人學歷證明(在學信網上下載)、近期2寸正面免冠彩照2張。報名者應如實提供個人信息和材料，弄虛作假者，一經查實，即取消考試和聘用資格。
4. 資格審查：報名現場對報考者進行資格初審，合格后辦理相關報名手續。
(二)考試科目和實施辦法
1. 筆試。主要測試應聘者履行職位所必備的政治理論、崗位知識、文字寫作等方面的能力及經驗。筆試時不得攜帶手機等電子智能設備，采用閉卷的方式進行。筆試時間、地點以具體通知為準，請報考人員攜帶本人身份證和準考證準時參加筆試。
2. 筆試成績查詢。筆試閱卷結束后，確定各職位最低合格分數線。筆試成績及最低合格分數線可在城南新區管委會網站查詢。
3. 面試。采用結構化面試的方式，以崗位職責、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎，考察面試人員的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3比例確定面試人選，報考人員面試成績必須在60分(含)以上，方可進入下一個考錄程序。面試成績公布在城南新區管委會網站。面試時間和地點以具體通知為準，面試當天應試者需攜帶本人身份證、面試通知書通過抽簽領取面試考號。
4. 總成績計算辦法：按照筆試成績50%、面試成績50%，計算總成績。
(三)體檢、考察和錄用
1. 體檢和考察：面試結束后，根據總成績從高分到低分，按招聘數1:1比例確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
2. 考察：通過查閱個人檔案，到其學習、工作或生活所在地了解情況等方式進行，經考察合格后辦理聘用手續。
3. 錄用：按照總成績由高分到低分擇優并通過體檢和考察，決定正式錄用。
若體檢、考察不合格出現缺額時，可在報考人員中按總成績從高分到低分依次遞補;總成績排名在前的人員有違規情形或者主動放棄的，可按照名次先后順延錄用;若被錄用人員沒有在規定時間內到崗或放棄，可按成績從高分到低分確定遞補人員。對確定錄用的人員名單，在城南新區管委會網站進行公示。

四、聘用及待遇
1. 公示無異議者，與鹽城市黃海人力資源有限公司簽訂勞動合同，辦理聘用手續。
2. 根據《勞動法》規定實行試用期，試用期3個月，試用期滿考核不合格的不予應聘。試用期考核合格后，正式聘用，簽訂勞動合同，工資待遇、住房公積金及各類社會保險參照同類人員執行。正式聘用期間，實行績效考核，考核不合格，即取消聘用資格。


附件：鹽城市黃海人力資源有限公司工作人員報名表